Laut dem neuesten Bericht taiwanesischer Medien, der von unserem Unternehmen zitiert wird, hat der Gewinn der ersten drei Quartale dieses Jahres nach der Auszahlung des Jahresbonus in Höhe des 40-fachen des Monatsgehalts im vergangenen Jahr den Gewinn des gesamten Vorjahres bei weitem übertroffen.Der jährliche Bonus von Evergreen Marine in diesem Jahr könnte den Rekord des letzten Jahres brechen und das 60-fache des Monatsgehalts herausfordern!
Immergrüner Jahresendbonus einmal bekannt gegeben, die Industrie direkt als verrückt bezeichnet!!
Medienbericht aus Taiwan wies darauf hin: Es wird erwartet, dass Evergreen Shipping der „König zum Jahresende“ der Schifffahrtsindustrie Lianzhuang wird!Der Geldbetrag wird die Vorstellungskraft der Branche herausfordern!
Eva Shipping hat in diesem Jahr mehr als 300 Milliarden NT$ (68,1 Milliarden Yuan) verdient, vor den 239 Milliarden NT$ (54,2 Milliarden Yuan), die es im gesamten letzten Jahr verdient hat, was Bedenken darüber aufkommen lässt, wie viel Bonus es in diesem Jahr zahlen wird.Die Branche spricht bereits von der erstaunlichen Zahl von 60 Monaten.Evergreen Marine wird seinen eigenen Rekord von 40 Monaten schlagen, der letztes Jahr aufgestellt wurde.
Ende letzten Jahres bot Evergreen Marine einmal einen beeindruckenden Jahresbonus in Höhe des 40-fachen Monatsgehalts.Viele Evergreen-Mitarbeiter riefen: "Ist es falsch?"am ersten Morgen des Neujahrstages, als sie den bestätigten Betrag des Jahresendbonus sahen.Basierend auf dem Grundgehalt von 60.000 Neuen Taiwan-Dollar (etwa 13.900 Yuan) verdienten sie sofort mehr als 2 Millionen Neue Taiwan-Dollar (etwa 463.000 Yuan)."Oh mein Gott! Ich habe noch nie so viel Geld an einem einzigen Tag gesehen" ist nicht die beste Art, es zu beschreiben.
Obwohl sich die globalen Frachtraten in diesem Jahr umgekehrt haben, hat Evergreen Marine in drei aufeinanderfolgenden Quartalen mehr als 100 Milliarden Yuan (NT $) pro Quartal verdient, indem es die Kapazitäten des Niedrigpreis-Schiffbaus genutzt hat.Der Bericht für das dritte Quartal wurde Anfang dieses Monats veröffentlicht, und der in den ersten drei Quartalen angesammelte Nettogewinn nach Steuern erreichte 304,35 Milliarden Yuan.Selbst wenn das vierte Quartal aufgrund des Rückgangs der Frachtraten keine weiteren 100 Milliarden Yuan einbringen kann, wird das ganze Jahr mit Sicherheit einen neuen Höchststand erreichen.
Die Schifffahrtsbranche glaubt, dass Evergreen im vergangenen Jahr 40 Monate, mit dem diesjährigen Gewinn besser als im Vorjahr, das Jahresende wird nicht schlechter sein als im Vorjahr, "60 Monate ist nicht unmöglich, die Wahrscheinlichkeit ist sehr hoch", mit Evergreen Basic Personal monatliches Gehalt von 50.000 bis 60.000 Yuan, das Ende des "Pakets" ist 3 Millionen Yuan direkt in die Tasche, kann gesagt werden, alle Branchen zu beneiden.
Das größte Glück ist, dass etwa zum Zeitpunkt des Ausbruchs von COVID-19 neue Mitarbeiter von Evergreen Shipping in den Jahren 2019 und 2020 10 Monate zum Jahresende 2020, 40 Monate zum Jahresende 2021 und 10 Monate zur Jahresmitte erhalten -jährige Dividende.Wenn sie dieses Jahr 60 Monate zum Jahresende bekommen, werden sie in drei Jahren 120 Monate bekommen.„Drei Jahre bis 10 Jahre machen“ ist nicht nur ein Wort, sondern eine Realität.
Evergreen verdiente in diesem Jahr drei Quartale in Folge 100 Milliarden Yuan, und der kumulierte Gewinn für die ersten drei Quartale betrug 339,4 Milliarden Yuan.Der Gewinn je Aktie für die ersten drei Quartale erreichte mit der Veröffentlichung der Finanzergebnisse des dritten Quartals 68,88 Yuan.Der Markt hat freudig ausgerechnet, dass Evergreen-Mitarbeiter am Ende dieses Jahres 60 Monate Jahresendbonus erhalten können, das sind 20 Monate mehr als im Vorjahr.
Was die von den Aktionären betroffene Bardividende betrifft, so wird auch erwartet, dass sie mehr als 20 Yuan pro Aktie zahlt und damit die letztjährige Zuteilung von 18 Yuan pro Aktie übersteigt.Evergreen sagte jedoch, es sei zu früh, Jahresendboni und Bardividenden zu berechnen, und es gebe noch viele Variablen.
Aufgrund der schnellen und dringenden Veränderungen in der Branche wird allgemein erwartet, dass der diesjährige Jahresbonus für Mitarbeiter bei etwa 40 Monaten liegen wird.Die endgültige Entscheidung muss jedoch noch auf oberster Ebene getroffen werden.
Wie für Yangming Shipping, eine andere Reederei auf der Insel Taiwan, im vergangenen Jahr unter verschiedenen Namen etwa 32 Monate des Jahresbonus, entspricht Eva Shipping 50 Monate des Niveaus von 60% Rabatt, wenn Eva 60 Monate in diesem Jahr ist geschätzt, dass Yangming Shipping fast 40 Monate des gesamten Bonus hat.
Postzeit: 18. November 2022